2023年京考招录比上年增约11% 21日起报名 不限制工作年限岗位占比较大

北京日报讯（记者 代丽丽）《北京市各级机关2023年度考试录用公务员公告》于昨天发布，年京此次京考计划招考4719人，考招11月21日至11月25日进行网上报名，录比笔试时间为12月11日。上年

　　从职位表可以看出，增约制工作年此次京考共有2046个普通职位，日起计划招录4361人；170个面向大学生士兵职位，报名不限比较计划招录283人；17个面向残疾人职位，限岗计划招录15人；7个特殊职位，位占计划招录60人。年京总计4719人的考招招录规模相比2022年的4266人增加了453人，大约扩招11%。录比

　　华图教育专家分析，上年此次京考基层岗位招录人数与上年相比显著增加，增约制工作年其中乡镇街道基层岗位招录2267人，日起同比上年增长19%；艰苦边远地区乡镇街道基层招录707人，同比上年增长12%。同时，基层岗位招录总人数占招录总人数的63%，招录面向基层导向明显。从工作年限要求上看，不限制工作年限的岗位数为1849个，招录人数4191人，占比88%。“由此不难看出，基层岗位依旧保持增长态势，且是招考大户，坚持以基层为导向，通过增加岗位以吸引年轻人投入到基层工作中来，强化基层活力。不限制工作年限的岗位招考占比较大，更倾向于没有工作经验的应届大学毕业生，能够解决更多大学生的就业问题。公告中针对艰苦边远地区基层公务员采取政策倾斜，适当降低学历、基层工作年限等，就是希望为基层工作吸收大量的新鲜血液，来加强基层工作和艰苦地区的建设。”专家表示。

　　此次京考还新增地处艰苦边远地区基层职位报考要求。公告指出：依据适当降低进入门槛政策新录用的公务员，应当在所报考区（系统）内艰苦边远地区基层机关最低服务5年（含试用期），未满5年的，不得交流（含公开遴选）到上级机关和非艰苦边远地区的机关，也不得交流到本市其他区和其他省（自治区、直辖市）的机关（包括艰苦边远地区的机关）。

　　2023年京考对于考生的政治素养考察更为细致，重点考察方向为是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等。

　　报考者可在2022年11月21日9:00至11月25日18:00期间登录“北京市人事考试通用平台”、北京人社微信公众号或北京人社APP，提交报考申请。公共科目笔试时间为2022年12月11日；公安机关人民警察职位专业科目考试时间为2022年12月10日。

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