四川省现代服务业“4+6”产业发展 这三种岗位最缺人

知识2024-05-09 14:37:0549

原标题:四川省现代服务业“4+6”产业发展 这三种岗位最缺人

四川新闻网成都1月22日讯(记者 胡旭阳 实习生 刘文玉)1月22日+6在四川省现代产业发展人才政策通报会上,川省省商务厅相关负责人发布了《四川省现代服务业“4+6”产业发展急需紧缺人才目录编制报告》。现代

据了解,服务在“十三五” 期间,业产业服务业增加值年均增速8%以上,展种最缺2020年末服务业占GDP比重较2015年提高12个百分点,岗位贡献了全省6成左右税收收入+67成左右固定资产投资和城镇新增就业。川省在省人才工作领导小组的现代统筹下,商务厅牵头编制了《四川省现代服务业“4+6”产业发展急需紧缺人才目录编制报告》,服务以此为服务业高质量发展提供重要支撑,业产业为引导人才向服务业重点产业聚集提供市场导向。展种最缺

报告聚焦商业贸易、岗位现代物流+6金融服务、文体旅游四大支柱型服务业和科技信息、商务会展、人力资源、川派餐饮、医疗康养、家庭社区六大成长型服务业,对十大重点产业人才的储备、供需和流动情况等进行研究和评估。

据调查结果显示,从产业分布上看,10个产业需求数量最多的前三个产业是商业贸易、金融服务、家庭社区服务,分别为64954人、8318人、7874人;岗位缺口数量最大的前三个产业为商业贸易、家庭社区服务、人力资源服务,分别为5477人、3176人、3050人。从职业分布上看,商业贸易首个紧缺的职业为商务策划专业人员,科技信息服务首个紧缺职业为电子商务师,医疗康养服务首个紧缺职业为健康照护师。从地域分布上看,人才需求量最多的市为成都、南充、绵阳,分别为76437人、6274人和3881人,占全省比重分别为69.62%、5.71%和3.53%,反映了经济发展和人才需求成正比。

同时本报告还从人才共享、人才开发、人才配置等三个方面提出了9条对策建议,进一步优化服务业“4+6”重点产业人才资源供给机制,实现人才供给与重点产业深度融合发展,为推动全省服务业高质量发展提供坚强的人才支撑。

(记者 胡旭阳)

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